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【心理辅导】与上司互相“串串”心理建设

2021-07-10 06:18:35高考家长
无论是邀请上司抑或被上司邀请,都是对对方的重视,比起公事公办,到家里串门更私密、更亲和。新串法:家庭商务聚会小时候赶上年节,经常看见父母辈的人拎着贵重礼物去领导家“串门”,那份企盼受到职位或薪水上的惠顾的表情让人至今记忆犹新。原以为不愿落俗套的现代人不会继承上一辈人的传统,然而调查显示,仍有将近40%的人会出于升职、加薪的目的去拜访自己的上司,只是礼物变得不那么明显了——首饰,手表或者干脆是现金。当然,给上司送礼多少有些“贿赂”的嫌疑

  无论是邀请上司抑或被上司邀请,都是对对方的重视,比起公事公办,到家里串门更私密、更亲和。  新串法:家庭商务聚会

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  小时候赶上年节,经常看见父母辈的人拎着贵重礼物去领导家“串门”,那份企盼受到职位或薪水上的惠顾的表情让人至今记忆犹新。原以为不愿落俗套的现代人不会继承上一辈人的传统,然而调查显示,仍有将近40%的人会出于升职、加薪的目的去拜访自己的上司,只是礼物变得不那么明显了——首饰,手表或者干脆是现金。

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  当然,给上司送礼多少有些“贿赂”的嫌疑,但如果礼物不那么名贵,目的不那么明显,也可以看成是一种上下级在工作之外的感情交流。 还有人喜欢反其道而行之,邀请上司来自己家串门,只要上司“赏脸”,两家人照样可以像朋友一样吃喝玩乐一整天。也有的上司邀请下属到家里喝茶聊天。

  这里有个故事,与到上司家串门有关:一下属受到邀请去上司家做客,与上司和上司家人谈笑风生,自以为上司与之推心置腹,日后定能高升。几日之后,无意中撞见上司揽着一女子走出酒店,那女子显然不是在其家中所见的上司太太,于是彼此尴尬讪笑,匆匆告别。没过多久,上司莫名将下属调离,下属感叹:再也不赴“老狼请客”之约。

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  串上司的门最关键是分寸的把握,既有利益成分又有情感成分,如果串是必要的,就无需回避。只要目的纯粹、心无杂念,与上司也能够像朋友间的走动那般自如。偶尔的眉高眼低、难得糊涂则更是做下属的一种优秀品质。

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